John Topping
Prezes i dyrektor operacyjny
Ponad 30 lat pracy na stanowiskach kierowniczych w wiodących firmach z branży mediów technologicznych, takich jak CMP Media i IDG, a także na początku kariery w Google
Powrót do zespołu
John Topping
Nagłówek
Kariera Johna obejmuje 30 lat, począwszy od pracy w wydawnictwie dla wiodących firm z branży mediów technologicznych, takich jak CMP Media i IDG, po wczesną pracę w Google w latach 2002-2008, gdzie John był dyrektorem segmentu Technology Vertical w Google.
W Google John kierował zespołem, który zwiększył przychody do 500 milionów dolarów i otrzymał nagrodę luminarną, przyznawaną 5% najlepszych liderów w organizacji w uznaniu zdolności przywódczych i wyników końcowych.
Jako lider wykonawczy John doskonale radzi sobie z tworzeniem zespołów o różnych funkcjach, osobowościach i umiejętnościach, które wspólnie osiągają wyniki wykładniczo większe niż te, które mogłaby osiągnąć jedna osoba lub grupa.
Od 2009 roku John koncentruje swoje wysiłki na platformach rozwoju przywództwa, których celem jest tworzenie wspaniałych liderów i bardziej efektywnych menedżerów, najpierw jako współzałożyciel i prezes PointForward Partners w latach 2009-2016, gdzie skupiał się na pomaganiu organizacjom wyróżniającym się w rozwoju przywództwa i planowaniu organizacyjnym, a ostatnio jako CRO, a następnie prezes i COO firmy BetterManager.
Kariera Johna obejmuje 30 lat, począwszy od pracy w wydawnictwie dla wiodących firm z branży mediów technologicznych, takich jak CMP Media i IDG, po wczesną pracę w Google w latach 2002-2008, gdzie John był dyrektorem segmentu Technology Vertical w Google.
W Google John kierował zespołem, który zwiększył przychody do 500 milionów dolarów i otrzymał nagrodę luminarną, przyznawaną 5% najlepszych liderów w organizacji w uznaniu zdolności przywódczych i wyników końcowych.
Jako lider wykonawczy John doskonale radzi sobie z tworzeniem zespołów o różnych funkcjach, osobowościach i umiejętnościach, które wspólnie osiągają wyniki wykładniczo większe niż te, które mogłaby osiągnąć jedna osoba lub grupa.
Od 2009 roku John koncentruje swoje wysiłki na platformach rozwoju przywództwa, których celem jest tworzenie wspaniałych liderów i bardziej efektywnych menedżerów, najpierw jako współzałożyciel i prezes PointForward Partners w latach 2009-2016, gdzie skupiał się na pomaganiu organizacjom wyróżniającym się w rozwoju przywództwa i planowaniu organizacyjnym, a ostatnio jako CRO, a następnie prezes i COO firmy BetterManager.
Wierzę, że menedżerowie i liderzy mają głęboki wpływ nie tylko na sukces organizacji, ale także na życie tych, którzy dla nich pracują. Wierzę, że zespół BetterManager ma niezrównane doświadczenie, aby uczynić menedżerów na całym świecie lepszymi liderami i jestem podekscytowany, że mogę być częścią tego wysiłku.
